Довідка
Довідка
ЛКЛАУД ІД 469
Loading...

ОПЛАТА ПРАЦІ. ТРУДОВІ ІНДИВІДУАЛЬНІ СПОРИ. КОЛЕКТИВНІ СПОРИ. МАТЕРІАЛЬНА ВІДПОВІДАЛЬНІСТЬ ПРАЦІВНИКА.

Дізнаємось

що таке оплата праці, її структура, види та принципи; як визначається розмір заробітної плати та які існують гарантії її виплати; що таке індивідуальні та колективні трудові спори, їх причини та способи вирішення; які органи займаються розглядом трудових спорів (комісії, суди, трудові арбітражі тощо); що таке матеріальна відповідальність працівника, у яких випадках вона настає; які права має працівник при притягненні до матеріальної відповідальності.

Навчимось

визначати види оплати праці та розраховувати заробітну плату на прикладі; аналізувати правові ситуації, пов’язані з трудовими спорами; відрізняти індивідуальні трудові спори від колективних; застосовувати знання про матеріальну відповідальність у практичних завданнях; користуватися нормами Кодексу законів про працю України для захисту своїх прав.

Матеріали

Доступно тільки для зареєстрованих користувачів

Проблемні питання
  • Доступно тільки для зареєстрованих користувачів

Д.з.

Доступно тільки для зареєстрованих користувачів

Тема
3 лекції
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
Загальнонаціональна хвилина мовчання за загиблими внаслідок збройної агресії рф проти України
60